Sistema De Igualdad de Género y No Discriminación

Sistema De Igualdad de Género y No Discriminación



El Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación del TecNM, conforme con la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad laboral y No Discriminación, incorpora la perspectiva de género y no discriminación en los procesos de reclutamiento, selección, movilidad y capacitación; implementando acciones para prevenir y atender la violencia laboral; y realizar acciones de corresponsabilidad entre la vida laboral, familiar y personal de sus trabajadoras y trabajadores, con igualdad de trato y de oportunidades.


Alcance.

Aplica para el personal que labora en oficinas centrales, Institutos Tecnológicos y Centros del Tecnológico Nacional de México que participan en la certificación multisitios del Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación, conforme a la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad laboral y No discriminación.

Política de igualdad laboral y no discriminación del Tecnológico Nacional de México.

Objetivo.

Crear una cultura institucional de respeto a la diversidad, de igualdad de trato y de oportunidades fundamentada en los derechos humanos, generando un ambiente laboral armonioso.

Metas.

  • 1.-  Incrementar la integración de mujeres en la plantilla de personal.
  • 2.-  Incrementar la participación de las mujeres en puestos directivos.
  • 3.-  Contar con personal con discapacidad en la plantilla de personal.
  • 4.-  Contar con una figura mediadora u ombudsman (PERSONA CONSEJERA) dentro del Procedimiento para la prevención, atención y sanción del Hostigamiento Sexual y Acoso Sexual en el Tecnológico Nacional de México.
  • 5.-  Llevar a cabo actividades o eventos enfocados exclusivamente a fomentar la igualdad y no discriminación dirigidos al personal del TecNM y sus familias.


Subcomité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés del Instituto Tecnológico de Villahermosa.





Acceso al Sistema de Gestión
de Igualdad de Género

Documentos para consulta.


Política de igualdad laboral y no discriminación del Tecnológico Nacional de México. Descargar 278 descargas
Códigos de Ética y de Conducta de los Servidores Públicos Federales del Tecnológico Nacional de México TecNM-MSGIG-CEC. Descargar 208 descargas
Pronunciamiento “CERO TOLERANCIA” a las conductas de hostigamiento sexual y acoso sexual, cometidas por servidoras y servidores públicos que laboran en esta institución educativa nacional, sus institutos, centros o unidades. Descargar 208 descargas
Constancia de NO INCUMPLIMIENTO a la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación del TecNM Descargar 195 descargas
Procedimiento Hostigamiento y Acoso Sexual Descargar 248 descargas
Procedimiento para la prevención, atención de denuncias sobre actos u omisiones cometidos por servidoras y servidores públicos en contra de las normas éticas que rigen su actuación en el Tecnológico Nacional de México Descargar 227 descargas
Convocatoria General Descargar 0 descargas
Convocatoria Subcomite Descargar 0 descargas
Convocatoria Votacion Descargar 0 descargas
Subcomite de Etica Descargar 0 descargas
Resultado Votaciones Descargar 0 descargas

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